26 dni urlopu wypoczynkowego po macierzyńskim

[anaferg]

Witam,
w lipcu kończy mi się urlop macierzyński. Pracuję w firmie od paru lat i umowa kończy mi się w 2012r. Pracodawca odmówił mi udzielenia bezpośrednio po macierzyńskim pełnowymiarowego urlopu jaki mi przysługuje (26dni), twierdząc, że liczba dni zostanie wyliczona proporcjonalnie (czyli styczeń - lipiec).

Wiem, że jest to niezgodne z prawem. Nie wiem jednak jak wyegzekwować od pracodawcy, aby prawidłowo zapłacił mi za wszystkie dni urlopu.

Z góry dziękuję za odpowiedzi!!

[filipianka]

po prostu składasz wniosek o 26 dni urlopu, nie stawiasz się wtedy do pracy, jak nie dostaniesz za wszystkie dni kasy to zgłaszasz do PIP

[anaferg]

Złożyłam wniosek, a baba mi wpiera, że nie należy mi się tyle dni urlopu.
Chyba napiszę maila, jak mi odpowie będę miała podkładkę.

[filipianka]

Moim zdaniem szkoda energii na pisanie maili (bo przecież baba i tak wie swoje).
Złóż po prostu wniosek za potwierdzeniem i już.
Możesz wskazać jej numer telefonu do prawników w inspekcji pracy żeby nie musiała szukać sama jakby chciała skonsultować swoją wiedzę na ten temat.

[kwirynia]

i pamiętaj jeszcze o dwóch dniach na opiekę nad dzieckiem

Pozdrawiam
Ania

[anaferg]

Pamiętam, dzięki
Właśnie mój wniosek zawiózł M, i zapomniał o potwierdzeniu
Stąd pomysł z mailem. Myślałam, żeby go zrobić CC do tych "na górze".
No nic, najwyżej złożę jeszcze jeden. Co mi tam.
Pozdrawiam.

opieka +2

[marina0706]

a czy opieke wylicza się również 2 dni, po jednym na pólrocze? moja
ksiegowa twierdzi ze do maja tego roku mam tylko jeden dzien opieki
( 26 marca skonczył mi sie macierzynski) prawo do nastepnego dnia
dostaje od lipca 2009. co Wy na to?

[slonko1335]

Interesujące, mój mąż wykorzystał w styczniu oba dni opieki ale nie powiem
ciekawa teoria....ma jeszcze jakieś takie rewelacje czy tylko z tymi dniami
opieki się wygłupia?

[lilithh]

marina0706 napisała:

> a czy opieke wylicza się również 2 dni, po jednym na pólrocze? moja
> ksiegowa twierdzi ze do maja tego roku mam tylko jeden dzien opieki
> ( 26 marca skonczył mi sie macierzynski) prawo do nastepnego dnia
> dostaje od lipca 2009. co Wy na to?


Albo księgowa jest poważnie niedouczona, albo pracodawca każe jej oszukiwać
pracowników.

Szczerze powiedziawszy nie wiem która ewentualność gorsza...

[iko-is-me]

Witaj,
Przechodziłam niedawno to samo.
Po urlopie macierzyńskim planowałam wykorzystać awansem 26 dni
urlopu wypoczynkowego. Pracodawca nie zgodził się na to ale zgodził
się na dni proporcjonalne.
Skontaktowałam się z Państwową Inspekcją Pracy i otrzymałam od nich
pisemną interpretację przepisów.
Najważniejsze musisz złoyż wniosek urlopowy 14 dni przed planowanym
urlopem wypoczynkowym.
Musisz mieć potwierdzenie.
Musisz mieć na piśmie powód braku zgody.
Jeśli to nie wystarczy to działasz dalej.
Napisałam pismo do firmy, z pisemną internretacją przepisów prawnych
i informacją, że skontaktowałam się z PIP.
Od razu pomogło. Oczywiście musieli to sprawdzić, ale prawo jest po
naszej stronie.
Pozdrawiam

Państwowa Inspekcja Pracy - przepisy

[iko-is-me]

To wystarczyło, żeby dostać urlop.


Okręgowy Inspektorat Pracy wyjaśnia, iż zgodnie z art. 163 § 3
kodeksu pracy, na wniosek pracownicy udziela się jej urlopu
wypoczynkowego bezpośrednio po urlopie macierzyńskim. Jest to
wyjątkowa sytuacja, w której to pracownica wskazuje termin
wykorzystania przysługującego jej urlopu za dany rok kalendarzowy, a
pracodawca nie może powoływać się na konieczność zapewnienia
właściwego toku pracy zakładu. Jeżeli pracownica wnioskuje na
początku roku kalendarzowego o udzielenie całego urlopu
wypoczynkowego za rok bieżący, pracodawca ma obowiązek go jej
udzielić, niezależnie od tego czy wnioskuje ona następnie o
udzielenie urlopu wychowawczego czy nie.