PRAWO PRACY!!!!!!!!

[jasmina251]

Kodeks drogowy!

[nchyb]

ha ha, jasno i na temat :-)

[mawo84]

[jasmina251]

Mama takie pytanie :

Czy istnieje coś takiego jak aneks do rozwiązywanej umowy o pracę na czas
okreslony,dzięki czemu rozwiązuje sie umowę na mocy porozumienia stron a niby
ten aneks ma za zadanie sprawić że osoba która rozwiązuje umowę dostanie
zasiłek dla bezrobotnych od razu.

Po kolei:

Kolega ma umowę na 5 lat-pełny etat
Zwalnia sie i na mocy porozumienia stron i wmawia mi że zależy mu na aneksie do
rozwiązania umowy na którym pisałoby "z przyczyn zakładowych" poniewąz wtedy ma
dostać zasiłek od razu.
U nas w regionie zasiłek dla bezrobotnych pobiera sie przez 6 miiesiecy ale
przy umowie rozwiazanej na mocy porozumienia stron dostaje sie go po 3
miesiącach na 3 miesiące- to mu tez powiedziałam a on mi o tym aneksie...
Z tego co wiem i uczyłam sie kiedyś to nie aneks a zmiana sposobu rozwiązania
umowy gwarantuje mu zasiłek od razu a wtedy jest rowiązanie umowy za
wypowiedzeniem(likwidacja stanowiska pracy lub likwidacja firmy-a nic takiego
nie ma miejsca)

Być może dawno nic nie sprawdzałam w przepisach prawa pracy i coś sie zmianiło
ale według mnie nie ma aneksu takiego

Pozdrawiam Was i jak zawsze licze na was
Dziekuję Justyna

[jasmina251]

dzieki nchyb ale za szybko wcisnęłam
to nie zabawa w skojażenia ale jakby była to ja typuję

KOdeks wykroczeń

Pozdrawiam
Justyna

[nchyb]

Jasmina, to żart...

[escribir]

pierwsze słysze o tego typu aneksie do rozwiązania umowy u pracę.

ale nawet jeżeli cos takie by istniało, to tak czy inaczej w urzedzie rpacy
przedstawia się świadectwo pracy, na którym musi być wskazana podstawa
wypowiedzenia z odpowiednim paragrafem, zgodnie ze stanem faktycznym.

[mamaivcia]

na świadectwie pracy jest wpisany paragraf z kp na jakiej podstawie rozwiązano
umowę o pracę

[jasmina251]

wiem
pozdrawiam Cię

[jasmina251]

czy nie ma kogoś kto mi pomoże rozwiązac tą sprawe???

[demonii]

Poczytaj tutaj, może znajdziesz odpowiedź
www.prawo-pracy.pl/rozwiazanie_umowy_o_prace_wypowiedzenie_stosunku_pracy-k-7.html

pozdrawiam

[mamaivcia]

porozumienie stron - jak sama nazwa wskazuje- jest interpretowane jako "obie
strony tak się umówiły", nie ma teraz rozgraniczenia por.stron
pracownik /pracodawca, porozumienie stron jest traktowane jako konsensus
aneks, o którym mówi twój kolega nie ma racji bytu przy tej formie rozw. umowy
o pracę
co więcej na św. pracy - a to ten dokument przedstawia w UP jest info o formie
rozw. stos. pracy

[jasmina251]

już mi jaśniej
ale prosze o jeszcze

[judzinka]

Polecam szkolenia z prawa pracy - aktualna wiedza w dzisiejszych czasach jest niezbędna...