Łódź pierwsze miasto z doradcą strategicznym

[teufel]

WSPANIALE:D Szkoda tylko, że tak mało jest informacji o Ernst&Young

[Gość: ac]

znowu ta lodz! kiedy nareszcie tam beda same pola zimeniakow ??

[Gość: Hh]

Myślę że wtedy będą pola ziemniaczane jak już ty ukończysz szkołę podstawową
(dla pracujących),a sądząc po wypowiedzi będzie ci bardzo trudno i sporo czasu
upłynie.

[Gość: Julka]

'zimeniaków' to napewno tam nie bądzie jest za to szansa dla mieszkańców Łodzi
i dla samego miasta.
nie rozumiem twojwj reakcji. tu nie chodzi o tanią sensację tylko o prawdziwy
problem.

[Gość: J.S.]

Tam, skad piszesz, z pewnoscia sa same pola burakow. Debilu.

Jesli wladza bedzie te projekty realizowac to...

[Gość: mik]

.. bedzie super. Moze w koncu politycy siedzacy na stolkach zrozumieja, ze jesli sie na czyms człowiek nie zna, to powinien znalesc dobrego, sprawdzonego doradce. Czyzbym miał szanse na prace w Łodzi po skonczeniu studiów ?? Zobaczymy, ale przynajmniej ostatnio coraz czescie mozna miec nadzieje.

Tylko nie E& Y

[Gość: Zaratustra]

i inne drugorzedne firmy 'doradcze' ... to ksiegowi sa a nie konsultanci

McKinsey

[Gość: frik]

tym bardziej, że byli już w regionie... Doprowadzili do upadku pabianickie
zakłady przemysłu bawełnianego PAMOTEX, niegdyś prężną firmę, którą eklamowali
Kora i Kamil z MAANAMU. Biorąc pod uwagę upadek przemysłu lekkiego i fakt, że za
wiele już zdziałać w tym zakresie nie mogą, chcą się wziąć za resztę... a
siedzibę mają w WARSZAWIE.

[Gość: Bogusław]

Następna okazja do zarobienia duzych pieniędzy za nic.

[Gość: lewak]

Co za bzdura! Przecież ten "doradca" wynajmie miejscowych specjalistów i weźmie
99% wynagrodzenia! Czy władze mieata nie mogą same znaleźć (np. na Wydz.
Ekonomiii i Wydz. Zarządzania UŁ) odpowiednich wykonawców tego zadania.
Podejrzewam, że jest to o wiele trudniejsze, niż podpisanie jednej umowy - ale w
końcu zadaniem władz jest działanie w interesie gminy miejskiej, a nie
zmniejszanie zakresu swej pracy.

[Gość: MarcinK]

Było wielokrotnie pisane ale widać lewaków zawsze cechuje lenistwo
intelektualne (nie chce się pomyśleć) i ogólne (nie chce się poszukac na
forum). Otóż dobry doradca ściąga inwestorów samą swoją renomą. Co to jest
McKinsey na świecie wiedzą i wiedzą, że jak coś podpisze to tak jest, a co to
jest szacowny Wydział Zarządzania??? A kto na świecie o nim słyszał???
Tak więc nie mniej istotne od tego kto i jak wykona robotę jest to kto się pod
tym podpisze.

MK

Brak pomysłów, Panie prezydencie!

[Gość: html]

Jedna wielka kicha, tylu wybitnych doradców, zastępców, a pomysłów brak. Pora
się pakować.

[teufel]

Pakuj, się pakuj. Kupie Ci nawet bilet do Burkina Faso!!

[Gość: Markus]

Noooo.
Na świecie swietnie wiedzą o ekspertyzie jaką McKinsey przygotował 20 lat temu
dla amerykańskiego koncernu komputerowego AT&T. Analitycy firmy doradzili, żeby
nie inwestować w prace nad telefonią bezprzewodową, bo gra nie warta swieczki,
a do końca XX stulecia będzie z nich korzystało nie więcej niż 900 tysięcy
osób. Trochę się niedoszacowali (uzytkowników komórek w 2000 roku było pół
miliarda), bo w 1999 liczba posiadaczy komórek wzrastała o 900 tysięcy ... co
trzy dni. Nie wątpie, że ekspertyza była profesjonalna, a na pewno nie była
tania. No ale przynajmniej Finowie coś z tego dzisiaj mają...
(E. Bendyk - Zatruta studnia)

Pierdu pierdu.

[kuubaa]

To po co mamy te liczne uczelniane, PAN-owskie, rządowe i samorządowe
instytuty, wydziały rozwoju, promocji, strategii społecznych i wiele, wiele
innych, jakkolwiek by je zwał? Przecież nasz prezydent był nawet ministrem od
strategii rozwoju. Chyba jego sowicie opłacana z naszych podatków trzódka jakiś
konkretny dorobek miała?
Za kwotę wielokrotnie niższą (albo za darmo) można dojść do oczywistych
wniosków:
- że urzędnik jest (a najlepiej jakby go w ogóle nie było) dla przedsiębiorcy a
nie odwrotnie
- że jaknajmniej formalności, a te które muszą być - proste i bez uznaniowości
- że jaknajmniejsze koszty dodatkowe
- że trzeba pozbywać się starych pracowników, aby zrobić miejsce młodym, bo są
wartościowsi i perspektywniczni
- że mechanizmy takie jak sądownictwo, egzekucja długów, bezpieczeństwo
publiczne itp. muszą sprawne, szybko i bezstronnie działać
- że musi być dobra i tania infrastruktura, przede wszystkim komunikacyjna i
łączności
- że większość szczegółowych przepisów i regulacji (także z namaszczeniem
zaszczepionych z Unii) służy nie ludziom, tylko mafii (tu słowo mafia nie jest
przenośnią!) urzędniczej
- że ulgi, zwolnienia są nadzwyczaj szkodliwe pod każdym względem
... i jeszcze z kilkadziesiąt takich oczywistych postulatów każdy może
wymienić. Dla upewnienia się że tak musi być, kilka osób (może UMŁ, jakaś izba
przemysłowa, niechby i dziennikarze) powinno jechać tam, gdzie się udało
wydobyć z kryzysu. Warto zrobić też szczegółową ankietę (anonimową!) wśród tych
przedsiębiorców, którzy interes zwinęli i zapytać - dlaczego? By nie tylko
podniecać się, że jakiś obcokrajowiec obiecał fabryczkę guzików za 2 mln euro
na 15 osób, tylko zastanowić dlaczego codziennie znikają dziesiątki małych,
rodzimych firm. Popatrzcie wokół siebie i przypomnijcie sobie ile było 10-15
lat temu różnych PPHU, Import-Export, dziewiarni, szwalni itd. Każdy z
azjatyckich tygrysów (także Japonia) zaczynał od maleńkich firm rodzinnych, w
większości nadal są one podstawą dobrobytu.

[Gość: MarcinK]

Taaa, Każdy z azjatyckich tygrysów zaczynał od małych firm... Kia, Hyunday,
Daewoo, Samsung :-( że tak tylko Koreę wezmę. Akurat Korea zaczynała od silnego
protekcjonizmu, czeboli i interwencji rządowych. Warto wiedzieć o czym się
pisze.

MK

[Gość: Aga]

No tos trafil jak kula w plot. Masz racje, trzeba wiedziec o czym sie pisze.
Akurat koncerny ktore wymieniasz wyrosly z malych firm rodzimych, wiec w jednym
zdaniu sam sobie zaprzeczasz. Tak jak nasze Atlas, Mokate, Intergroclin,
Optimus itd. czy nawet Agora które są perełkami. W Korei nie bywam ale w
Chinach, Singapurze, Malezji, Hongkongu, Tajlandii - miliony firm i firemek.
Nikt sie ich nie czepia, jakies inspekcje pracy, zusy czy normy na obwod
sliwki, zadnych dotacji nie wolaja, ludzie kuja wlasny los codzienna ciezka
praca. Wykuwaja wlasny dobrobyt i swoich panstw a w przyszlosci najlepsze z
nich beda wielkimi koncernami, tak jak te wymienione z Korei. W Japonii tez tak
bylo, np. z Toyody a nie z GM czy Forda powstala Toyota, a te mniejsze ktorym
sie tak nie poszczescilo tez sobie nadal dobrze radza. W Stanach 10%
absolwentow zaklada wlasne firmy najczesciej „firemki", w Polsce 1,5%. Bo tu
jest myslenie zeby panstwo dalo prace, emeryture, leczenie, zasilki itd. Kazdy
chce pracowac na etacie, najlpeiej w urzedzie na nieodwolywalnym stanowisku i z
mozliwoscia lapowek.

[Gość: MarcinK]

Taaa i cały przemysł stoczniowy też wyrósł z firm rodzinnych. No to w ten
sposób wszystko wyrosło z firm rodzinnych. Firmy rodzinne wzięto (w niejasnych
okolicznościach) pod uwagę i ustawiono prawo (protekcjonizm) i wsparcie rządowe
tak żeby urosły jak na anabolikach. W Korei nie było ani nie ma wolnej
konkurencji ani kapitalizmu w naszym rozumieniu. A jak ktoś wątpi to niech
spróbuje sprzedawać w Korei np statki albo samochody. I tak było zawsze.

MK

[kuubaa]

Czy Ty w ogóle rozumiesz co tu napisano? Mówię o faworyzowaniu firm
zagranicznych kosztem krajowych. Akurat wymienione przez Ciebie firmy
koreańskie to firmy RODZIME. Reżim koreański właśnie je faworyzował, wybrał
model koncentracji kapitału i rzeczywiście utrudniał dostęp do rynku koncernów
zachodnich. Ułatwiał natomiast np. ściąganie licencji, fachowców do firm
RODZIMYCH. Koreańscy przedsiębiorcy w latach 80. i 90. płacili duże pieniądze
inżynierom z firm japońskich, którzy przyjeżdżali na fuchę na weekendy żeby ich
uczyć, uruchamiać produkcję, doradzać. Mówiło się o weekendowych mostach
powietrznych między Japonią a Koreą. I efekty dzisiaj widać. A my tylko ślinimy
się na same słowa - Philips, Merloni czy jakiś Brown&Sons. Wielki sukces, bo w
ramach offsetu (czyli za nasze pieniądze) GM będzie u nas klecił
wyeksploatowaną Astrę II. Chcemy na zawsze być wyrobnikami, sami tworzymy nawóz
dla neokolonializmu.

[Gość: nona]

starych pracowników najlepiej wypirzyć na Grenlandię.
Nie lepiej by było, gdyby pracowali i starzy (doświadczenie) i mlodzi
(entuzjazm i siły)?

to po co nam politycy ?

[Gość: bs]

zaoszczedzimy na utrzymaniu politykow tyle ze starczy na profesjonalnych doradcow

[Gość: Stanislaw Cias]

Mysle, ze nareszcie ktos podchodzi do spraw w sposob powazny i profesjonalny.
Jezeli poprzednie i obecne wladze Lodzi, nie umieja rozwiazac problemow, z
ktorymi od kilku lat boryka sie region, to jest normalnym, ze odwoluja sie do
specjalistow. W rozwiazywaniu kazdego problemu, jest bardzo pomocna, bardzo
prosta zasada.

Najpierw trzeba powolac, grupe ludzi, ktorzy okresla stan dzsiejszy regionu i
jego przyczyny. Po poznaniu tych dwoch podstawowych rzeczy mozna bedzie
zdefiniowac problem lub problemy, ktore bedzie nalezlo rozwiazac.

Jezeli te prace wykonamy rzetelnie, to mamy najwazniejsza czesc projektu poza
soba. Teraz nalezaloby sie zastanowic, co chcemy osiagnac, jaki cel stawiamy
przed regionem. Jakie ma byc to miasto, miasto przyszlosci, w ktorym ludzie
chcieliby i mogliby zyc normalnie. A moze troche sie zastanowic i znalezc takie
rozwiazanie, ktore posluzy innym miastom w podobnej sytuacji, za przyklad. Jest
taka szansa, ale do tego trzeba ludzi, ktorzy potrafia stworzyc wizje i
wyznaczyc cel, do ktorego wszyscy zainteresowni beda wspolnie dazyc.

Jak wykonamy te czesc projektu, co nam jest potrzebne do realizacji naszych
zamierzen. To teraz nalezy okreslic okreslic jakie srodki techniczne sa nam
potrzebne, jakich specjalistow, potrzebujemy, jakie srodki finansowe trzeba
przeznaczyc, aby zrealizowc ten projekt w jak najkrotszym czasie, ale z
nalezyta rzetelnoscia. Teraz znamy nasze potrzeby, wiemy ile to nas bedzie
kosztowac.

Teraz mozemy przstapic do wykonania ogolnego planu akcji. Potem okreslmy
szczegoly, zawezajmy nasz plan. Otrzymamy dokladny plan dzialania, z okreslonym
czasem wykonania kazdej z faz projektu. Ten paln nalezy przedstawic wszystkim
czlonkom zespolu i przstapic do jego realizacji.

A potem, potrzebna jest kontrola. Kontrola wykonanych zadan. Kontrola rzetelna
i bezwzgledna, ale tez obiektywna. Nie wszystkie scenariusze da sie
przewidziec. Dltaego do realizacji projektu, sa potrzebni ludzie kreatywni,
pragmatyczni, ale takze umiejacy wyciagac wnioski i nie boja sie podejmowac
decyzji.

To sa takie proste rzeczy i nie potrzebny do tego jest E&Y, jezeli wladze
miasta sa kompetentne i znaja podstawy ekonomii, ekonmetrii i zarzadzania
projektami. Brakuje nam ludzi, ktorzy potrafia stworzyc wizje, przewidziec, w
jakim kierunku bedzie rozwijac sie swiat i jego ekonmia. Jak bedzie wygladal
uklad ekonomiczny za 10, 20 lat.

[Gość: Katowice]

Naprawdę podziwiam. Kiedy na Sląsku ?

CHYBA KLASTRA ?!

[Gość: prof. Mniodek]