Dodaj do ulubionych

Q IV i wagi

24.09.09, 19:51
Jak wam się podoba wspólna waga na depozyty w IV kwartale dla KD I BP w
wysokości 35???
Obserwuj wątek
    • widz2009 Re: Q IV i wagi 24.09.09, 20:54
      niestety; wniosek prosty; Zarząd za dużo płaci premii i chce koniecznie wyników
      finansowych - a jak to zrobić najszybciej? - dowalić wagę 35 % na czynnik
      zależny pośrednio lub prawie w ogóle.

      ciekawy układ - doradcy mają 35 a kasjerzy 20

      gratulacje zarządowi składam za motywację jak cholera do pracy
      • pekaolowiec Re: Q IV i wagi 24.09.09, 21:09
        przyrost depozytów w ppi to w ogóle jakaś pomyłka! Przecież na to nie mamy absolutnie żadnego wpływu. no chyba że staniemy pod drzwiami konkurencji i bedziemy klientów za rękę przyprowadzać. A zwiększenie wagi to nic innego jak tylko wymuszenie większej sprzedaży produktów z jednoczesnym zmniejszeniem wypłacanych premii. czyli zwyczajne złodziejstwo. zarząd nas okrada w biały dzień. a tylko dzięki nam te ch..e maja pracę!
        • fight_till_death Re: Q IV i wagi 24.09.09, 21:49
          Gdyby nowy prezes chciał zweryfikować, którzy z dyrektorów
          sprzedażowych w centrali nadają się do zwolnienia z powodu swojej
          głupoty, to wystarczy, by sprawdził, którzy firmowali wprowadzanie
          przyrostu depozytów jako indywidualnego planu dla doradców.
          Powtarzam niestrudzenie: kretynizm w czystej postaci. Cierpliwie też
          czekam na kontrargumenty, ale jak dotąd bezowocnie, więc chyba nie
          istnieją.
          • czuk1 Re: Q IV i wagi 26.09.09, 18:42
            Ważna jest Twoja uwaga Panie Walczący.
            Osobiście zachęcam - właśnie teraz - do wielkiej aktywności na forum.
            Do zgłaszania nowemu Prezesowi - za pośrednictwem forum - wszelkich
            idiotyzmów i nieprawidłowości, zarówno w planowaniu sprzedaży jak w błędów w
            organizacji banku oraz w zarządzaniu kadrami.
            • fight_till_death Re: Q IV i wagi 26.09.09, 20:57
              Druga erupcja geniuszu centrali do liwidacji: kalendarze w outlooku.
              O ile zadanie sprzedażowe pt. "przyrost depozytów" nie szkodzi
              bezpośrednio firmie, to obowiązek prowadzenia przez doradców
              kalendarzy w outlooku wręcz przeciwnie.
              Przyrost depozytów jako sposób na odbieranie lub, jak kto woli:
              okradanie sprzedawców z należnej premii za bardzo dobre wyniki w
              sprzedaży "mormalnych" produktów, przyczynia się na pewno do
              oszczędności w funduszu wynagrodzeń.
              Co innego kalendarze. Aby rzetelnie prowadzić kalendarz w outlooku
              (wprowadzanie nowych terminów, aktualizacja starych wpisów,
              prowadzenie modułu Zadań) należałoby poświęcić temu przynajmniej pół
              godziny dziennie, a mniej wprawni użytkownicy może nawet dłużej.
              Wystarczy przemnożyć to przez ilość doradców, aby oszacować z jak
              ogromną stratą czasu, a co za tym idzie pieniędzy mamy do czynienia.
              Najgorsze jest to, że jest to nikomu do niczego niepotrzebne.
              Zarządzanie za pomocą tego narzędzia z regionu lub centrali jest
              całkowicie nieefektywne.
              Jeżeli ktoś chce niech sobie prowadzi, ale zmuszanie pracowników do
              tego powinno być karane dyscyplinarnie.

Nie pamiętasz hasła

lub ?

 

Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się

Nakarm Pajacyka