13- budżetówka

[ankagoz]

BARDZO PROSZE O IFNO - PONIEWAŻ BOJĘ SIĘ ZACZĄĆ ROZMOWĘ.
Byłam na wychowawczym 01.01.04 do 31.05.2004 r. i dlalej pracuję.
Ale w tym okresie wychowawczrgo dopracowałam na 1/2 etatu u tego samego
pracodawcy. Mam 13 ale tylko za pełny etat czyli od 01.06.2004 do 31.1.2004.
Wydaje mi się conajmniej dziwne, że z dodatkowego stosunku pracy się nie
wlicza 13, przecież ja byłam w tym okresie na 1,5 etatu.
Proszę o odpowiedź, bo boję sie pytać u nas, poniewaz i tak dostałam "awans"
w dół oczywiście, po wychowawczym. Podstawą tego był tekst - ponieważ masz
dziecko!!!!!

[jasma76]

Ja też pracuję w budżetówce, ale niestety nie jestem specjalistką. Z tego co
słyszałam to 13ke dostaje sie za czas czynnej/aktywnej pracy, ale musi jej byc
min. 6 mies. w roku. Ty spełniasz te kryteria. Wiem, że wychowawczy sie nie
liczy, ale jak sie pracuje na wychowawczym to chyba powinno ci sie należeć za
te 0,5 etatu czynnej pracy (na pewno nie za wychowawczy!~!).
Może jakaś specjalistaka sie dopisze, a gdzieś niżej jest tu na forum wątek o
13-kach - może tam coś znajdziesz.
PS> Właśnie dzis dostałam połowę należącej mi sie 13-ki (na wychowaczym byłam 6
mies. w 2004 roku, a 6 mies. pracowałam)

[ankagoz]

Dowiedziałam się pokątnie, że może obowiązywać wewnętrzny regulamin do 13- czy
to możliwe? Znalazłam takie forum ale nie ma tam mojego przypadku

[beciaw77]

nie pomoge ale na "pocieszenie" powiem Ci że tez po powrocie z macierzyńskiego
dostałam "AWANS" w dół tak jak Ty i również jako argument usłyszałam "bo masz
małe dziecko i ono moze chorować bedziesz częściej na zwolnieniach..." itd.
(jak narazie - odpukac nie byłam na żadnym zwolnieniu!)
13-stki nie dostałam....

[dyrgosia]

zakład pracy ma swój regulamin 13-ki, musisz więc sprawdzić u siebie..

[ankagoz]

Pytałam nie ma regulaminu wewnętrznego dotyczace 13 tki.

[nulka100]

Dzień dobry....
Ja dostałam. Nie umiem wytlumaczyć jaki to procent z pensji rocznej (13tka to
chyba 8,5), będzie więc "obrazowo".
Od lutego do czerwca 2004 zwolnienie lekarskie, lipiec przepracowalam, od
sierpnia do października znowu zwolnienie. Od października macierzyński.
Dostalam jakies 30% tego co w roku ubiegłym.
Nie umiem wytlumaczyć jednak jak to liczono.
pozdrawiam
A.