powazny problem mobbing w miejscu pracy

[pipipi4]

napisze krotko:zranilam sie przez moja kierownik ktora zlekcewazyla moje
lekarskie papiery jestem dosc powaznie chora sprawy z kregoslupem(robilam to
co
nigdy nie mialam robic),oklamala ze kiedykolwiek dalam jej te lekarskie
papiery-
co oczywiscie jest bujda,a teraz sie msci ale tak dyskretnie ze nie ma
swiadkow!
teraz moja kierownik i kobieta od zatrudnien gnoja mnie,trzymaja razem
tgzw.sztame!
obecnie jestem na tgz.lekkich pracach,od 20 grudnia,to im sie bardzoooo
niepodoba,daja mi to odczuc na kazdym kroku.Moje pytanie jest nastepujace czy
jesli jestem na tgzw.light duty to niemoga mnie wywalic narazie?
czy podanie ich do sadu o mobbing jest do wygrania,raczej nie mam
swiadkow,tylko moj maz.Uwazam ze mocno to sie odbija na mojej psychice i
nerwach!

doznalam:maltretowania
psychicznego,ponizania,krzykow,klamstw,obrazania,lekcewazenia itp..

zmiana nicka

[samo]

www.osha.gov/as/opa/worker/index.html
www.osha.gov/html/RAmap.html
Moze warto byloby w koncu wybrac sie do prawnika albo zmienic prace?
forum.gazeta.pl/forum/72,2.html?f=436&w=32145318&v=2&s=0
forum.gazeta.pl/forum/72,2.html?f=22057&w=32161503&v=2&s=0

[jan.kran]

Cześć Szerlok Samo
Na Polonii też już w ciągu ostatnich kilku miesięcy było to pytanie kilka razy.
Nick nie pamiętam.
Kran

[samo]

poprawiam linke:
www.osha.gov/as/opa/worker/index.html
Czesc Kran,
jakos tak mi sie zapamietalo, chyba przez ten kwiecisty styl wypowiedzi.Dosc
charakterystyczny :o)

Twoj Szerlok

i wszystko jasne polak chamem dla polaka co za nar

[pipipi4]

od,zamilcz psie jak nie masz nic do powiedzenia!