no i jest premia

[staruszkabea]

walneli, jest na koncie, ręce drżą przy otwieraniu super szbkiego
systemu - chwila napięcia - szuka, szuka, znalazł i szok, a może to
nie moje konto, a może to konto Elki, która w trzecim kwartale nic
nie sprzedała. Niestety to moje konto, no jak na pierwsze miejsce w
oddzale to super, jak się dobrze postaram starczy na tik-taki.
Jestem ogromnie rozczarowana i od dnia dzisiejszego mam w d...
plany, niech się wściekają, niech krzyczą, mobbingują. To jest po
prostu draństwo, brak szacunku dla ciężko pracujących wiele godzin
ludzi. Poczułam się jak wypierdek mamuta, pieprzony robol dla
którego nik nie ma szacunku. Konie z planami - niech sobie robią
sprzedaż sami. A gdybyśmy się tak zbuntowali i przestali wszyscy
sprzedawć - wszyskich nie wywalą - może te zakute łby by coś
zacziły. Chociaż wątpie zakute to zakute.

[robotnik_pkobp]

znam ten ból, ja także mimo dwóch nagród (a może własnie przez to - tyle że to
by było skurwys...twem kompletnym), musiałem szukać swojej premii pod
mikroskopem. Ja też mam ich w dupie i przestaje sprzedawać.
Co do grupowych sprzeciwów - TO TRZEBA ZROBIĆ PO PROSTU STRAJK!

[tinusia.30]

A wiecie jaki był wskaźnik premiowy (procent premii) dla Waszago
Oddziału? Jak był niski, to nie było szans na przyzwoita premię,
pomimo, że poszczególne osoby miały dobrą sprzedaż. Mam znajome,
gdzie dla wydziału było niecałe 6% i przy naszych wspaniałych
zarobkach nie daje to zadowalającej kwoty premii - dostały ok 350
zł. netto...

[4luna]

tak to jest prznajmniej w moim oddziale, że najpierw pracujemy na
premię dla dyrektora oddziału, potem na kierownika a ochłapy zostają
dla nas. W dupie mam sprzedaż, niech każdy zacznie pracować na swoją
działkę.