Nowa struktura

[borombopompolini]

Przeglądając informacje spostrzegłem, że w nowej strukturze nasi
udziałowcy przewidują tylko pion korporacji, detaliczny i usług
globalnych. Co będzie z pionem bankowości indywidualnej i
biznesowej? Coś ktoś może wie na ten temat?

[erynia_1]

Czy to nie będzie tak, że detal to osoby fizyczne z segm. 01-03 i
08, korporacja to 04-07 a usługi globalne to całe wsparcie? Nigdzie
nie widziałam wyjaśnienia na ten temat.

[teneo0]

Najprawdopodobniej PBD i PBI zostanie połączone. Ale dla pracowników nie będzie to miało znaczenia. Każdy będzie robił to co robi. Natomiast za wynik połączonych pionów będzie odpowiadał jeden dyrektor. Czyli skończy się podkradanie klientów i kombinacje pomiędzy pionami, oraz zwalanie roboty przez doradców z pbi na pracowników pbd. A co z drugim dyrektorem?

[borombopompolini]

Jestem jak najbardziej za... ale nie zgodzę się z twierdzeniem, że
pracownicy PBI zwalają pracę na pracowników PBD, przynajmniej nie w
moim oddziale. Być może gdzie indziej tak jest i tego nie wiem.
Natomiast musisz zauważyć, że w PBD są sprzedawcy, dysponenci od
różnych czynności jak księgowanie, obsługa zleceń, administratorzy,
windykatorzy. Ja muszę zrobić sobie wszystko sam: pozyskać klienta,
przygotować dokumenty, czasami nawet całą umowę, zarejestrować,
przez cały czas monitorować, a jak trzeba to zając się windykacją.
A do tego bieżąca obsluga. Przydałby się jakiś administrator czy
ktoś taki.

[alfa.dwa]

Zgadzam się w całej rozciągłości, ja też muszę sama zdobyć klienta SME i zrobić
wszystko od A do Z. Żadnego wsparcia.

[erynia_1]

A nasi VIP-owcy nawet kopert z dokumentami nie mają. Chyba, że
zakładają lokatę, bo to to robią sami. Kredyty, zlecenia, przelewy,
wszelkie zmiany na rachunkach i w ogóle cała obsługa klientów jest
robiona poza. Tym zajmuje się to tzw. wsparcie. Tak się ustawili, a
jeszcze ich Dyra tak to ustaliła na podstawie regulaminu
organizacyjnego. I jak na razie żyją jak pączki w maśle.

[kazar2]

U nas VIPy robią niewiele,kiedy człowiek tam nie pójdzie to stoją w grupce i plotkują. Doradcy SME mają swoich asystentów,dysponentów i wsparcie ( tzn.księgowość)też im pomaga.Jeśli chodzi o doradców PBD to jest jedno stanowisko dysponenta i doradcy robią sami wszystko,oprócz zakładania rachunków kredytowych. I mamy ogromne parcie na sprzedaż,plany z kosmosu i totalna kontrola ze str.regionu.
Koszmar to słabo powiedziane

[zombi66]

Widzę i slyszę, że w róznych oddzialch jest roznie.
u nas PBD nie tknie niczego, co z segmentu od 02 w górę.

[gramofon20]

Czytałem, że Pani z Regionu Pomorskiego awansowała do Warszawki, no
to prawdopodobnie była wręcz niesamowicie wysoka sprzedaż? A w jakim
to rankingu? No i że Region Pomorski będzie zarządzany równorzędnie
przez Panią z Regionu Zachodniego - no to koniec pieszczot dla
Pomorskiego!Zachodni plasuje się na pierwszym miejscu - nie wierzę,
że dzięki wysokim poborom, premiom i nagrodom- toż to najuboższy
region kraju - tam jest najwyższe bezrobocie - to i klienci
biedniejsi i pracownicy Banku Pekao niezawiele zarabiają- bo i po
co - a więc moża chore ambicje - a może silne identyfikowanie się
ze "swoją" firmą - NIE MOI KOCHANI WYSTARCZY MALUTKI PARALIZATOR W
RĘKU DYREKTORA: JAK SIĘ NIE PODOBA TO WOLNA DROGA ALBO PRZENIESIENIE
DO ODLEGEGO ODDZIAŁU - - NO I PROSZĘ WIENIEC LAUROWY DLA REGIONU

[ec24]

Bzdury koleś piszesz, pracowałem w tym Regionie, Kasia w cale nie ma paralizatora jest normalan jeszcze z 6-7 lat temu pracowała normalnie na obsłudze. Wiec wie z czym to się je. Nie znasz osobiście to nie pisz bzdur

[gramofon20]

ec24 lubię Cię - ale nie zmienia to faktu, że Pani Kasia osobiście
nie rozmawia z robolami ale odpowiednie sygnały wysyła do dyrektorów
poszczególnych oddziałów a Ci spanikowani są oczywiście wiecznie
zagrożeni,przestraszeni planami naprawczymi, przerażeni utratą
stanowiska za małą sprzedaż i oczywiście pozbawieni nie małej kaski
(znamy osobiście dyrektorów, którzy przy ostatniej pierestrojce w
regionie zostali zdegradowani do roli menadżerów własnie za to, że
byli dyrektorami z klasą!!!). Na stanowiskach pozostali ci
dyrektorzy, którzy byli oskarżani o mobbing i którzy potrafią bez
marchewki wycisnąć siódme poty z pracowników.

[optymistyczny2]

Dlaczego po kilku miesiącach od podobno udanej fuzji nadal jest
podział na oddziały macierzyste Pekao SA i te przejęte od BPH? te
drugie wciąż nie mają nadanych numerów, czyżby był cały czas
podział? A podobno wszystko miało się zmienić. No i jeszcze ta
siermiężna strona www.pekao.com.pl, w której niczego nie można
znaleźć, nie ma np. ani słowa o koncie Eurokonto MAX, które przecież
jest w ofercie.

[bestgwiazda]

Skoro na Vipach jest tak dobrze to dlaczego nie zmienisz pionu?
Chyba nie do końca się orientujesz na czym polega praca w PBI.Więc
Cie uświadomię.Vipowiec robi sam to co na detalu robi kilka
osób.Jest dysponentem i sprzedawcą ale niestety rozliczany jest
tylko za sprzedaż a w rzeczywistości robi całe wsparcie, bo niestety
nie wszyscy w tzw wsparciu maja pojęcie o wykonywaniu większości
dyspozycji.