Granda

12.02.08, 10:49
Najpierw kazali zaplanować urlop od stycznia do kwietnia, bo później
będą szkolenia . Zaplanowałyśmy, ledwo się mieszcząc w terminie
narzuconym z góry . Dziś okazało się, że szkolenia mamy od lutego do
maja !! Oczywiście nikt nie mam pojęcia do jakiego ośrodka trafi,
podobno może to być nawet drugi koniec kraju . Pytam, po kiego
ganiać ludzi po całej Polsce ??
Czas uciekać z miejsca gdzie człowiek nie ma nic do powiedzenia,
gdzie nie ma prawa do spędzenia urlopu kiedy i z kim chce ...
smutne :((
    • czuk1 Re: Granda 12.02.08, 15:17
      Blokuja Ci urlop ? ... nie pozwalają go wziąć (spędzić) ... " z kim chcesz.

      A to ciekawe.
      • robotnik_pkobp Re: Granda 12.02.08, 21:01
        tak czuk, pisałem juz tutaj o tym wcześniej ale wykasowano mój post bo w chwili
        "zachwytu" nad tak wspaniałą sprawą "rzuciłem czasem mięsem".
        U nas też w wakacje nie pozwalaja brać urlopu skur.....
    • kasandraonline Re: Granda 12.02.08, 16:41
      A o jakie szkolenia chodzi? ZSI?
      • crazy68 Re: Granda 12.02.08, 18:27
        tak o ZSI... wkurza mnie to bo najpierw człowiek z wywieszonym jęzorem planował urlop, mam taki kaprys że lubię urlop spędzać z mężem, więc i On musiał zaplanować swój pode mnie, a teraz nagle wyskakują szkolenia, które miały być od maja... albo może ja jestem jakaś inna bo marudzę, a reszcie odpowiada to co siĘ obecnie dzieje ?
    • sosso Re: Granda 12.02.08, 19:20
      Słuchaj urlop to nic zwroty za dojazdy wogóle nie adekwatne do tego
      co wydajesz (żeby nie stac całą drogę do np Gdańska kupujesz bilet w
      1 klasie ale zwrot otrzymujesz tylko za 2 klasę -za 1 tylko zwroty
      dla "elity"-ha ha ha)Szkolenie od 8 rano nawet do 21- wiedza nabyta
      totalnie Ci się miesza.Męczarnia !!!!!!!!!
    • fiona_36 Re: Granda 12.02.08, 19:55
      U nas to samo. Nie wolno planować urlopu na trzy m-ce przed wdrożeniem O-ZSI i 1 m-ąc po wdrożeniu. Wdrożenie w czerwcu - więc pozostaje tylko sierpień na urlopy, gdzie ludzie mają dzieci w wieku szkolnym i każdy chce iść na te dwa tygodnie. Ustaliliśmy plan z wielkim trudem, bo się musimy wzajemnie zastępować - dziś "bach" wszystko w łeb wzięło, bo planują przesunąć termin na lipiec. Dzięki - w tym roku urlopu w wakacje nie ma. Kochane dzieci zapomnijcie o wakacjach, bo mamusia/tatuś ciężko haruje (pewnie ponad 8 godz.)dla wielkich zysków PKO.
      • pyretta13 Re: Granda 13.02.08, 22:00
        Tak sobie czytam i czytam i coraz bardziej się cieszę, że już w PKO
        nie pracuję. Naprawdę, mimo, że minęło już ładnych parę miesięcy jak
        pożegnałam się z "ukochanym" bankiem, ciągle jeszcze nie mogę się
        tym nacieszyć. Widzicie, co ta firma robi z człowiekiem? :)))
        • kuta40 Re: Granda 14.02.08, 19:42
          Ja też nie żałuję,tęsknię tylko za koleżankami,które nadal tkwią w tym strasznym
          miejscu gdzie zarządzanie ludźmi =mobbing.
    • jewka21 Re: Granda 16.02.08, 23:02
      dają znać o szkoleniu dopiero czwartek ,piątek a wyjazd w poniedziałek jak się
      zaplanowac przecież mamy rodziny mają nas gdzieś już nie mówiąc że szkolenia
      wiele ludzi z zaplecza nie dotyczą bowiem wykonują całkiem inną pracę
      • kriszna555 Re: Granda 17.02.08, 12:12
        Witam! U nas alnova wdrożona jest od listopada 2007. Szkolenia są
        bardzo ciężkie, ale najcięższe są dla kasjero-dysponentów, gdzie
        ogrom wiedzy jest wielki. Ci na doradców kończyli grubo przed nami,
        a my siedzieliśmy często do 21-ej do 22-ej.Bardzo dużo zależy od
        trenerów. Ja akurat miałam trenerów w porządku. Komputery bardzo
        często się zacinały. Dwie moje koleżanki wywiozło pogotowie, bo
        nerwowo nie wytrzymywały, w mojej grupie po iluś godzinach dwie
        panie wybiegły z płaczem, ale trenerzy byli naprawdę super i jakoś
        pomogli i koleżanki skończyły. Wiele rzeczy ze szkolenia nie
        przystaje później do rzeczywiście wykonywanej pracy i trzeba
        robić "na czuja" i do wielu rzeczy dochodzić metodą prób i błędów.
Pełna wersja